Objetivo:
Formar recursos humanos capaces de desenvolverse en los ámbitos locales y regionales de la administración pública y de instrumentar y evaluar estrategias innovadoras de desarrollo local y territorial; que conozcan las metodologías para proponer alternativas de solución que garanticen la efectividad en el cumplimiento de sus objetivos, la eficiencia en el manejo de los recursos públicos y, al mismo tiempo, contribuyan al desarrollo académico de la administración pública en dichos ámbitos.
 
Objetivos específicos:

• Proporcionar al estudiante del programa, conocimientos de las disciplinas que confluyen en la conformación del nuevo campo interdisciplinario llamado “políticas públicas”, por lo que éste contará con entrenamiento en ciencia económica; métodos cuantitativos aplicados al análisis de las políticas públicas; marco normativo de los gobiernos locales; administración pública estratégica; gobernanza local; planeación y evaluación de proyectos, para ponerlos en práctica en su desempeño profesional.
• Desarrollar en el estudiante la capacidad de comprender los problemas públicos y proponer soluciones generando propuestas que permitan atender las necesidades sociales y de desarrollo económico en el ámbito local, a través del diseño e instrumentación de políticas públicas.
• Formar recursos humanos con destrezas y habilidades técnicas y metodológicas apropiadas al campo de las políticas públicas.
• Adiestrar recursos humanos en la gestión de las políticas públicas capaces de contribuir a los cambios necesarios para fortalecer el aparato estatal y municipal, así como desempeñarse en organizaciones no gubernamentales que demanden y propongan alternativas de políticas públicas.
• Establecer vínculos institucionales con las agencias públicas, sociales y privadas para desarrollar prácticas profesionales que promuevan una enseñanza integral.
• Fortalecer la investigación aplicada sobre políticas públicas locales.

 
Perfil del egresado:

• El perfil del egresado de este programa académico será el de un profesional en la gestión gubernamental capaz de llevar a cabo el análisis, formulación, instrumentación y evaluación de las políticas públicas en el ámbito local, apoyándose en enfoques, aproximaciones e instrumentos convencionales e innovadores. Su campo de acción es amplio, e incluye agencias de gobierno y organizaciones no gubernamentales.

 
Requisitos de Ingreso:

• El título o acta de titulación de licenciatura.
• Acreditar un promedio mínimo de ochenta con certificado original o documento que sea equiparable de los estudios precedentes.
• Para valorar la aptitud de los aspirantes se tomarán en equivalencia evaluaciones como GRE, GMAT y EXANI III. La junta académica decidirá el peso específico que dará a esta evaluación en el ingreso al programa académico.
• Para valorar la capacidad de lectura de comprensión del inglés de los aspirantes se tomarán en equivalencia evaluaciones como TOEFL, TOEIC e IELTS o cualquier otra instancia que la Junta Académica considere pertinente. La junta académica decidirá la proporción que tendrá esta evaluación en el ingreso al programa académico.
• Aprobar la entrevista que aplicará la junta académica.
• Aprobar el examen de admisión al programa.

 
Requisitos de Egreso:

• Haber concluido el programa de Maestría correspondiente.
• Haber cumplido los requisitos señalados en el respectivo plan de estudios.
• Presentar, defender y aprobar la tesis de grado producto de una investigación o presentar una propuesta de solución a un problema específico en el campo de la profesión.
• Presentar constancia de no adeudo expedida por la Coordinación de Control Escolar del centro universitario.
• Cubrir los aranceles correspondientes.